Како је то и најављено, нови играч Спартака је Александар Лазић. Игра на позицији крилног центра, дошао је из француског Дижона, а репрезентативац је Босне и Херцеговине.
Његови први утисци о Суботици и Спартаку су сјајни, а како каже, спреман је да буде на располагању екипи која има високе амбиције.
– Хвала свима који су помогли да се осећам као код куће, те мале ствари чине велики клуб. Задовољан сам приликом да играм у Спартаку. Што се амбиција тиче, ми смо као у позоришту, тамо људи долази да гледају глумце, а овде смо ми пред публиком, док нам је исто то што на позорници морамо да дамо свој максимум, да оправдамо њихову подрушку. На нама је да сваког дана радимо, како би били што бољи. Волим да идем корак по корак, тако ћу и овде – истиче Лазић.
Што се тиче тренера Владимира Јовановића, он је са Лазићем већ сарађивао, што ће помоћи процесу бржег уклапања.
– Трудим се да у овом делу сезоне доводим играче од којих тачно знам шта могу да очекујем. Лазић има своју кошаркашку културу, реч је о играчу који стварно не бира прилике да буде у свом максимуму и то је оно што ценим. Нема везе ко је противник, каква је лига, какав је тренинг, он ће увек бити на максимуму. Тај жар и интензитет је потрбан у нашем тиму. Не само као суви квалитет који се огледа у поенима, скоковима и осталом, од њега очекујем „искру“ коју има, да можда неке играче тиме и „зарази“ – истиче Јовановић.
Да ли ће Лазић заиграти у суботу, 13. јануара, у мечу 17. кола Кошаркашке лиге Србије, када у суботичку Халу спортова долази Слога из Краљева, видећемо, али је сигурно да је пред Голубовима још један изазов у напорном и успешном ритму.
– Поштујемо клуб са једном импозантном историјом, још од некадашње Југославије, што се тиче производње врхунских играча који су оставили траг широм региона, Европе, па и света. Видимо да су у добром моментуму, да су тим који је „порастао“ у последња два кола и сигурно ће бити мотивисани. Што се нас тиче, идеја је јасна, да приступ мора да буде увек на највишем нивоу. Кошарка некада може да буде добра, некада лоша, проценти су добри или лоши, али је поента да мотивација и интензитет буду на врху.

Комeнтар успeшно додат!
Ваш комeнтар ћe бити видљив чим га администратор одобри.