.jpg)
Prethodnih dana s Mirkom Ivanićem su neuspešno vođeni pregovori o produženju ugovora koji mu ističe na leto iduće godine.
Ivanić nije zadovoljan ponuđenim uslovima za jednogodišnje produženje vernosti. Ako u međuvremenu ne bude postignut dogovor, moguće je da Ivanić ne bude u konkurenciji za sastav protiv Radnika.
Komentari9
This site is protected by reCAPTCHA and the Google
Privacy Policy and
Terms of Service apply.
Shearer
Kvalitetna zamena za Zileta! Ne znam sta se ceka?!
Odgovori
|
Preporučujem
0
007
glavno da je za vas to prva vest iz VOŠE a ne kako su kadeti 99 prvi na turniru u pešti ili kako preživljavamo pošteno prodajući nažalost bisere jer smo zadnja rupa na svirali budžeta koji koristi samo jedan klub koji nas zamajava a kad uefa kaže dosta onda će po države da dobije upalu vijuga.
Odgovori
|
Preporučujem
0
dejavu
Tako je to kad je njihova uprava alava i odbija 1.5 milion.
Sad ne mogu da zadovolje Ivaniceve apetite,a u januaru nema teorije da neko ponovo ponudi toliko...
A ako ne prihvate njegove ultimatume,na kraju ce da ode u junu za dzabe :)
Gvozdje se kuje dok je vruce.
Odgovori
|
Preporučujem
0
Inspektor Draguljce
Zvezda treba da reaguje jer je igracu potreban fudbalski oporavak (a tu je Grof doktor da izbrusi kvalitet), u sampionskom timu Zvezde bi mu ozbiljno skocila cena, a Zvezda bi dobila potrebno pojacanje ofanzivnog veziste ispred zadnjeg Donalda i uz Grujica koje moze odmah praviti razliku (Plavsic kvalitetna alternativa)... Dovesti jos Stojkovica na desnog i prebaciti Ristica na levog jer moze biti svetski bek, a od prodaje Petkovica i Ibanjeza zaraditi. Jovanovica upariti sa Veljkovicem, Manojlovica i Stojanovica vratiti sa pozajmica i eto tima za napad na Ligu Sampiona ako zadrzimo sve na okupu (osim nedovoljno kvalitetnog viska, raskid ili mini prodaja)...
Odgovori
|
Preporučujem
0
Mirko61
A malo vam je 2 miliona od Partizana!Ili je mozda neko drugi rekao"STOP"!
Odgovori
|
Preporučujem
0
PRIKAŽI JOŠ
Komentar uspešno dodat!
Vaš komentar će biti vidljiv čim ga administrator odobri.
